'La oficina': por qué David Wallace es un mal jefe

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La comedia del programa proviene de Michael Scott siendo un tonto, pero es el director financiero de Dunder-Mifflin quien está tomando las malas decisiones.

La oficina es un programa sobre un mal jefe: Michael Scott ( Steve Carell ). La imagen de él sosteniendo una taza de café leyendo 'El mejor jefe del mundo' es la ironía central del programa: Michael piensa que es excelente en su trabajo, pero en realidad les hace la vida más difícil a todos sus empleados debido a su constante necesidad de adoración e ineptitud gerencial. Los escritores del programa luego completaron este concepto (basado en la comedia de situación británica más ácida del mismo nombre) con un elenco de personajes coloridos que podrían proporcionar subtramas y conflictos que le dieron al programa una personalidad. Pero si le preguntaras a un profano '¿Qué sabes sobre La oficina ? ' la respuesta probablemente estaría en la línea de 'Oh, es ese programa divertido en el que Steve Carell interpreta al mal jefe'.

Me he convertido en una especie de Oficina aficionado desde que conocí a mi esposa hace cinco años. Ya era su programa de consuelo que vería al final de un largo día y ahora lo hemos visto juntos seis o siete veces (aunque generalmente salimos bajo fianza después de que Steve Carell deja la serie y nos saltamos los episodios particularmente brutales como Scott s Todos ' y 'Prince Family Paper'). Durante nuestras muchas repeticiones, llegamos a la conclusión de que, si bien Michael es obviamente 'malo' en su trabajo, el director financiero de Dunder-Mifflin, David Wallace ( Andy Buckley ) también es malo, y quizás incluso peor. Toma una serie de decisiones obviamente malas que muestran que Wallace no comprende a las personas con las que trabaja o que se supone que debe administrar.

Imagen vía NBC

Cabe señalar que hay formas en las que Michael es bueno en su trabajo. Sí, todo el tiempo que necesita adoración y distrae a sus empleados de sus trabajos es evidente, pero la serie también toma tiempo para notar sus éxitos. Hay momentos en los que parece que Michael no está haciendo ningún trabajo, pero termina cerrando un cliente importante (su necesidad desesperada de agradar es uno de sus activos más valiosos como vendedor). También le dice a Ryan, antes de enviarlo al anexo, 'Un buen gerente no despide a la gente. Contrata gente e inspira a la gente '. Incluso David Wallace puede ver que, si bien Michael no es su 'tipo más tradicional', su estilo de gestión obtiene resultados positivos.

Antes de continuar, obviamente La oficina es un programa de ficción que modifica su realidad para continuar la historia y maximizar su potencial cómico. Por ejemplo, en las primeras temporadas, a la sucursal de Scranton le fue tan mal que estuvo en peligro de cerrarse, pero más tarde se nos dice que supera a todas las demás sucursales. ¿Por qué pasó esto? Debido a que no siempre se puede tener la sucursal a punto de cerrar o la trama se vuelve obsoleta, y a medida que conocemos mejor al elenco completo, debemos pensar que son buenos en su trabajo, incluso si Michael solo es bueno. en ventas. Entiendo que las 'decisiones' que toma David Wallace están al servicio de la comedia del programa en lugar de que alguien realmente dirija un negocio, pero siguen siendo malas decisiones a pesar de que el programa quiere representar a Wallace como competente pero asediado.

El primer gran paso en falso que hace David Wallace es contratar a Ryan ( B.J. Novak ) para trabajar en empresa. Para un tipo que supuestamente está haciendo una búsqueda exhaustiva para reemplazar a Jan ( Melora Hardin ) y quiere ver los números de desempeño, termina contratando a un tipo que nunca ha hecho una venta o que tiene experiencia gerencial. Contrata a Ryan porque Ryan es joven y tiene un MBA. Como era de esperar, Ryan rápidamente se vuelve loco, construye toda su marca en un sitio web con un aspecto innecesario de redes sociales y termina defraudando a los accionistas de la compañía para cubrirse el trasero. De alguna manera, nada de esto afecta al tipo que decidió contratar a Ryan en primer lugar.

Imagen vía NBC

David Wallace comete otro error catastrófico cuando no valora adecuadamente a Michael, a quien en este punto reconoce como líder de una rama exitosa, al poner a Charles Miner ( Idris Elba | ) en cargo. Debemos tener en cuenta que la única persona en el transcurso de la serie que alguna vez maneja con éxito a Michael es Jo Bennett ( Kathy Bates ), quien demuestra un trabajo duro con una actitud sensata que no desafía tanto la identidad de Michael como su ética de trabajo. El problema con el que se encuentran Jan, Ryan y Charles es que Michael anhela respeto, pero piensan (comprensiblemente) que, como su superior, debe respetarlos.

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Wallace luego agrava su error al dejar que Michael caminara (debería haber cedido y darle a Michael algún tipo de promoción sin sentido, pero como hemos visto, Wallace es malo para comprender a la gente) y formar una empresa de papel cuya única misión es básicamente robar clientes. de Dunder-Mifflin. Para corregir un problema que pensó que podría resolver con Charles Miner (y tal vez Miner podría haber arreglado las otras sucursales, pero Wallace debería haber sabido que Michael es un caso especial), Wallace terminó perdiendo negocios y para conseguirlo. negocio, tuvo que pagar el salario completo a los empleados que perdió.

Al final, David Wallace ha perdido su trabajo (técnicamente recupera a Dunder-Mifflin gracias a Andy y todo un asunto complicado en las últimas temporadas) y la compañía mientras Michael, el 'mal jefe', se queda. Michael tiene un mar de defectos de carácter, pero su rama (inexplicablemente) funciona. Se podría argumentar fácilmente que la sucursal de Scranton sería aún más efectiva con un gerente normal a cargo en lugar de un niño demasiado grande que actúa como si fuera el cabeza de cartel en un club de comedia, pero Scranton funciona y a medida que la serie continúa, puedes ver que los empleados tienen un afecto de mala gana por Michael (la afabilidad de Steve Carell no puede subestimarse).

Mientras tanto, David Wallace, que nunca fue bueno en su trabajo, tuvo la suerte de hacerse con una fortuna porque el ejército estadounidense compró 'Suck It', una aspiradora inventada para recoger juguetes. Dime quién es el mejor jefe.